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過去10年,中國工程機械行業經歷了超常規的發展,在坐的業內人士都深有體會,人才瘋狂流動,人心浮躁造成企業之間抱有防不勝防的心態,技術專家一年可以在幾家企業之間流動。未來10年,人才的流動和穩定性可以很好地實現,這樣也***需要企業認真地加大對人才培養的投入。人才流動頻繁,造成產品同質化嚴重,同時,產品的差異化不足,未來10年,在產品的差異化方面存在巨大的發揮空間。
過去10年,企業在技術改造和產能擴張上投入大量資金,未來10年,企業不可避免地會感受到資金壓力。瘋狂的銷售方式,透支了市場。行業產能擴張過度,甚至有企業只應用了30%的產能,部分車間處于停工狀態。未來10年,給我們提供了進行產能優化的空間。
對于關鍵配套件不足的現狀,建議通過并購重組核心零部件企業實現關鍵零部件的提升,滿足行業對關鍵零部件的需求,解決關鍵零部件技術空心化的問題。此外,目前,行業產品模仿嚴重,未來,我希望我們的產品創新升級后能體現企業個性。過去10年,在技術上,我們幾乎是奉行拿來主義,違背了知識產權保護的理念,所以,今后我們要理性地時間自主創新發展之路。并在多功能產品上進行研發投入,實現在應用領域拓展設備的功能。
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